打铁还需自身硬。近年来，县委组织部精准把握职责定位，坚持从严治部，以强化自身建设为抓手，进一步强党性、提能力、转作风，以责无旁贷的使命担当，抓铁有痕的干劲韧劲，锻造过硬组工队伍。

把握思想建设制高点，锻造信念坚定的组工干部。一是集中学习夯基础。加强政治理论学习，通过每月“主题党日”集体学、周五专题学、党小组重点学等形式，不断提高组工干部的理论素养和政治定力。二是红色教育强信仰。组织全体组工干部到杜马战役英烈柳沟纪念园、西牛纪念园实地接受红色革命教育，通过开展重温入党誓词、过政治生日、讲专题党课等活动，深挖本地红色资源，进一步坚定组工干部的理想信念，增强做好组织工作的责任感和使命感。三是政策研究把方向。抽调3人成立政策研究室，深挖厚植组织战线思想，把党的建设充分融入到调查研究、科学决策、改革攻坚等工作之中，切实提高组工干部思想建设深度和广度。

狠抓能力建设关键点，锻造业务精湛的组工干部。一是大班讲授“知全局”。开展每月一期“平陆组工大讲堂”，由各科室负责人讲政策讲业务，确保课程讲深讲透，组工干部学深悟透，人人成为组织工作的政策通、活字典。目前已累计开展8期。二是小班研讨“谋一域”。按照干部、组织、办公室划分3个党小组，每周五下午专题学习，既学上级文件精神，也学科室特色亮点工作，业务相关科室在互相研讨交流中提升工作能力。三是全员上阵“办信息”。部机关采取“141”工作模式，每1名组工干部每月至少撰写4篇经验类信息，1篇问题建议类信息。同时，抽调6人成立信息写作小组，定期约稿，定期交流，定期培训，分类落实科室业务文稿，集中智慧攻关重点文稿，对组织工作的特色亮点进行宣传，进一步提高部机关办文质量和水平。

紧盯作风建设着力点，锻造作风优良的组工干部。一是健全管理机制。加强部机关规范化建设，梳理汇编《部机关工作人员管理手册》，制定收发文办理、印章管理、日常考勤、保密等具体规章制度，让按制度办事成为组工干部的行动自觉。二是狠抓作风整顿。按照“准、细、实、快、全”的工作作风开展专题组织生活会，深入查摆，全力整改，持续改进干部工作作风。并常态化开展警示教育，筑牢思想防线，永葆清正廉洁政治本色。三是严树工作标准。工作中牢固树立“五个自觉”标准，即请示工作自觉拿方案、布置工作自觉看标准、汇报工作自觉有结果、总结工作自觉谈体会、廉政工作自觉认口碑，真正做到文经我手无差错、事交我办请放心。